2025.01.29メディカサイトコラム
人材紹介をやっているのに、転職を止めることも多いのですよね
メディカグループでは、介護業界に特化した人材紹介事業「メディカコミュニティ」を運営しています。
とはいうものの、人材紹介業は本業ではありません。
むしろ、介護業界における人材紹介業や派遣業など、（昔のように）禁止されれば良いのに！と思っている派です。
介護業界は転職が多いとされる業界です。
せっかく転職するのであれば、しっかりとカウンセリングを行って、事前調整をしてからマッチングすることが大切です。
これにより、採用のずれがなくなり、長く働いていただきたくことができるようになります。
その結果、ご紹介先の介護サービスがより良くなる可能性が高まりますよね！
という想いで、お手伝いをさせていただいています。
そんな想いで人材紹介事業を行っているため、転職希望者のカウンセリングの結果、転職を勧めないアドバイスを行うことも少なくありません。
（成果報酬のため、弊社としてはただ働きですが）
本日、訪問先で打ち合わせした方が、10年以上前に転職希望でご相談に来られた方でした。
当時、せっかく転職希望で来られたのに、石崎から転職を考え直すようアドバイスをされたとのこと。
その方が仰ってくださった言葉
「当時は転職したくて頭がいっぱいだったけど、石崎さんのアドバイスで今の職場の良さに気づくことができて、今の自分がある。本当に良かったです。感謝しています。」
今は役職のお立場になられて、ご活躍されています。
涙が出そうなほど、嬉しいお言葉でした。
人材紹介業は、ある意味、転職希望者の人生を変えるお仕事です。
ご紹介先の介護施設の介護サービスの質を変えてしまうお仕事です。
だからこそ、双方の真剣に話を聞いて、真剣に検討してマッチングしていかなければならないなと、あらためて思い直した次第です。
ほんと、嬉しかったです。ありがとうございます！
